7月13日,集团公司召开新班子调整后的首次党委会,专题研究部署党建工作。集团公司党委书记、董事长李合军主持会议,集团公司党委副书记、总经理魏忠勋,集团公司党委委员、副总经理张新华出席会议,政治部、人力资源部主要负责同志列席会议。
会议研究通过了《关于落实全面从严治党主体责任的实施意见(试行)》《关于建设过硬党支部的实施意见》《党委理论学习中心组学习实施办法》《发展党员工作实施细则》《发展党员工作责任追究制度(试行)》和《关于建立"党员政治生日"制度的通知》。
会议指出,集团上下要高度重视党建工作,把抓党的建设作为重大的政治任务和政治责任,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神、中央和上级党委各项决策部署,真正把党建工作责任扛起来,主动担当、积极作为,把加强党的建设、推进全面从严治党要求落到实处。
会议要求,集团公司各级党组织要坚持把抓好党建作为最大政绩,强化主责主业意识,切实把管党治党作为最根本的政治责任,按照集团党委《关于落实全面从严治党主体责任的实施意见》的要求,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,为集团新旧动能转换提供坚实保证。
会议强调,要高度重视过硬党支部建设。集团公司各级党组织要高度重视过硬党支部建设,牢固树立"一切到支部的鲜明导向",坚持"六个全面过硬标准",持续深化"三基工程"、大力实施"过硬支部五化建设",推动集团基层党建全面进步、全面过硬。集团公司和各开云手机入口党员领导班子成员要至少联系1个基层党支部,定期深入调查研究,把所联系的党支部年底前率先打造成过硬党支部。
会议要求,要坚持高标准、严要求做好党员发展工作。要根据《中国共产党章程》《中国共产党发展党员工作细则》《集团党委发展党员工作实施细则》的规定,坚持把政治标准放在首位,坚持成熟一个、发展一个。要严格程序,从严把关,层层负责,严格执行发展党员相关制度,确保发展党员的规范性。